| , |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mensual |
|
Anual |
|
|
|
|
Dedic. |
Soldo |
C. Destino |
Específico |
Antigüidade* |
Total |
Soldo |
C. Destino |
C. Específico |
C.D. EXTRA* |
C.E. Xuño/Dec |
Total |
|
|
| Profesor |
TC |
1.157,82 € [1] |
732,74 € |
296,15 € |
44,51 € |
2.186,71 € |
16.209,48 € |
8.792,88 € |
3.553,80 € |
1.465,48 € |
493,56 € |
30.515,20 € |
|
|
| Colaborador |
6 |
501,57 € |
445,72 € |
|
19,28 € |
947,28 € |
7.021,95 € |
5.348,58 € |
- € |
634,85 € |
|
13.005,37 € |
|
|
|
5 |
417,97 € |
371,43 € |
|
16,07 € |
789,40 € |
5.851,62 € |
4.457,15 € |
- € |
529,04 € |
|
10.837,81 € |
|
|
|
4 |
334,38 € |
297,14 € |
|
12,85 € |
631,52 € |
4.681,30 € |
3.565,72 € |
- € |
423,23 € |
|
8.670,25 € |
|
|
|
3 |
250,78 € |
222,86 € |
|
9,64 € |
473,64 € |
3.510,97 € |
2.674,29 € |
- € |
317,42 € |
|
6.502,69 € |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Estructura
Retributiva: De acordo ó artigo 21 do Convenio Colectivo
do pesoal docente e investigador a súa
retribución será a mesma dun profesor titular
interino de E. Universitaria |
|
| Soldo,
Complemento de destino e compoñente xeral do complemento específico. |
|
| Serán
inicialmente contratados por catro anos como máximo, podendo prorrogarse por
outros catro máis tralo informe favorable da Aneca. Adquirirán el carácter de
fixo, logo da avaliación |
|
| positiva
dos dous períodos pola Aneca |
|
| *
O C. destino inclúese completo na paga extra. O incremento do específico nas
extras abónase no 2009 na mesma % que PAS(66,66%Xuño e 100% decembro) |
|
|
|
| Porcentaxes
reductores: |
|
|
|
| Dedicación
6 h=12x0,0361=43,32%/Dedicación 5h=10hx0,0361=36,1%/Dedicación 4h=8hx0,0361=28,88%/Dedicación 3h=6hx0,0361=21,66% |
|
| Os
porcentaxes reductores anteriores, según dedicación, se aplican ó soldo TC,
suma (CDTC+CETC)=C.Destino tempo parcial e Trienios. |
|
|
| *A
cuantía do CD Paga extra dedicación parcial-cómputo anual- obtense aplicando
o coeficiente reductor correspondente ó CD Nivel 29, 27, 26 non ó
importe |
|
| do
complemento de destino que perciben realmente os funcionarios con dedicación
parcial segundo nivel de complemento destino. |
|
|
| Antigüidade:Art.18 do Convenio colectivo para o persoal docente e
investigador laboral das 3 Universidades galegas.A dedicación parcial implica
a reducción da antigüedade |
|
|
| na
mesma porporción na que se reduza o salario base. |
|
|
| O
persoal laboral fixo poderá ter ademais os complementos por mérito docente e
de productivdade investigdoras igual que o persoal funcionario. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
